[운영후기]기본을 다져가는 J 공사 행정 직무 아카데미

2019-05-10


지난 4월 말 J 공사의 HRD 파트너로서 1박2일에 걸쳐 행정 직무 아카데미를 진행하였습니다.

이번 교육의 목적은 직원들의 J 공사의 발전방향 이해와 행정직군 역량강화를 통한 조직의 성장기반 조성입니다.

고객사의 교육 니즈를 충족시키기 위하여 인키움은 다음의 4가지 교육 프로그램을 기획하였습니다.


▎혁신 마인드 함양

생각의 차이가 변화를 만든다고 합니다. 혁신 마인드 함양 프로그램에서는 몇 가지 사례와 함께 혁신의 진정한 의미가 무엇인지 짚어본 뒤,

독창적인 아이디어를 발산하는 방법을 소개하고 요즘 떠오르는 아이디어 발상 기법 중의 하나인 ‘그래픽 퍼실리테이션’을 활용하여

조직문화 개선 아이디어를 도출해보는 시간을 가졌습니다.


▎기획력 강화

행정직무라면 특히 복잡한 생각을 한 번에 정리하여 기획하는 것이 중요하지요. 기획력 강화 프로그램에서는 기획적 사고를 이해하고

이를 바탕으로 ‘문제 해결형 기획 프로세스’를 익히는 시간을 가졌습니다.


▎지방 공기업 정책방향이해

J 공사는 10년 후에 어떻게 발전해 있을까요? 지방 공기업 정책방향 이해 프로그램에서는 지역 행정 전문가와 함께

현 정책의 방향을 이해하고 J 공사가 추구해야 할 청사진을 그려보는 시간을 가졌습니다.



▎공문서 및 보고서 작성 실무

어느 기업에서나 인정받는 행정 직원의 필수조건은 문서작성 능력일 것입니다.

공문서 및 보고서 작성 실무 프로그램에서는 공문서의 다양한 유형을 이해하고, 결재자를 만족시키는 공문서 작성 포인트를 익히는

시간을 가졌습니다. 강의 마무리로는 문서작성 실습을 하였는데요. 실습한 문서로 조별 피드백을 받으며 현업 활용도를 극대화하였습니다.



이번 교육을 통해 교육생들의 행정 직무 능력이 한 단계 업그레이드되어 J 공사의 발전에 도움이 되었으면 합니다.





인키움은 교육의 모든 분야에 있어 최고의 교육효과를 거둘 수 있도록 고객사의 목소리에 귀를 기울여 교육을 설계하고, 

효율·효과적으로 운영하여 최고의 HRD 파트너로 자리매김할 수 있도록 진심을 다하고 있습니다. 

교육문의가 있으신 경우 언제든 연락 주시길 바랍니다.


■ HR사업팀 : 02-2081-1015   /    sales@inkium.com






블로그